Onderzoek grensoverschrijdend gedrag in de muziek: bewustzijn groeit, concrete verandering blijft achter

Lees meer nieuws

Drie op de tien deelnemende muziekprofessionals rapporteren dat zij in de afgelopen drie jaar zelf grensoverschrijdend gedrag hebben meegemaakt. Dat blijkt uit Schuivende normen, hardnekkige structuren, een nieuw onderzoeksrapport in opdracht van Taskforce GO! over grensoverschrijdend gedrag in de muzieksector. De tweede grootschalige meting sinds 2023 laat zien dat de bewustwording is toegenomen, maar ook dat hardnekkige patronen blijven bestaan en structurele verandering nog achterblijft.

Ongelijk risico op grensoverschrijdend gedrag

Het rapport maakt duidelijk dat grensoverschrijdend gedrag een hardnekkig probleem is. Het raakt bovendien de één meer dan de ander: vrouwen, jongeren, mensen van kleur en niet-heteroseksuele muziekprofessionals lopen structureel meer risico, aldus het rapport. Freelancers en zzp'ers zijn extra kwetsbaar: zij maken vaker grensoverschrijdend gedrag mee én weten minder goed waar ze terechtkunnen voor een melding. 

Meer bewustzijn, maar weinig consequenties

Het goede nieuws: de bewustwording is toegenomen. Het onderwerp is bespreekbaarder geworden, er zijn meer vertrouwenspersonen en gedragscodes zijn zichtbaarder. Maar structurele verandering blijft achter. Meldingen leiden zelden tot zichtbare consequenties. Plegers in machtsposities blijven te vaak buiten schot. En bijna de helft van de respondenten meldt überhaupt niets, uit twijfel, angst voor repercussies of omdat ze niet weten waar ze terechtkunnen. 

conclusies uit het dashboard van Taskforce GO

Zzp'ers staan er vaker alleen voor

Wie niet verbonden is aan een organisatie, heeft vaak geen vanzelfsprekende toegang tot een vertrouwenspersoon of intern meldpunt. Zzp'ers staan er vaker alleen voor en hebben een grote afhankelijkheidsrelatie van hun opdrachtgever. De drempel om iets te melden is daardoor hoger. 

Het rapport doet daarvoor concrete aanbevelingen: betere meldroutes specifiek voor zzp'ers, meer transparantie in besluitvorming en meer leiderschap vanuit de top van de sector. De tools zijn er. Nu de implementatie nog.

Taskforce GO! werkt aan een veilige en inclusieve muziekindustrie. Ook organisaties die lid zijn van De Creatieve Coalitie zijn bij Taskforce GO! aangesloten: BAM! Popauteurs, Kunstenbond, VCTN en MMF.

 

Werkgroep Sociale Veiligheid

Ben jij lid van een organisatie die bij De Creatieve Coalitie aangesloten is en ben je gemotiveerd om je samen met anderen in te zetten voor dit onderwerp?Je kunt je aansluiten bij onze werkgroep Sociale Veiligheid.
Neem daarvoor contact op met:
nanjavanrijsse[at]decreatievecoalitie.nl

 

 
Vorige
Vorige

AI-bedrijven moeten makers betalen, zegt Raad voor Cultuur

Volgende
Volgende

Fair Pay in de praktijk: concrete stappen voor drie sectoren